为进一步贯彻执行集团公司“十二.五”期间的安全生产方针，将安全管理关口前移，强化源头控制；规范作业人员行为，狠抓现场监督管理，及时消除安全生产隐患，最大限度地降低风险，防范事故。公司安全生产委员会决定在全公司范围内开展为期100天的“反野蛮作业、反‘三违’、反事故”专项整治活动。
活动时间从2014年8月21日至2014年11月25日止，此次活动要求各车间自行组织、安全环保部参加，规定必须认真开展好三个专项活动：
1、开展“野蛮作业X条”专项排查活动。对照本车间排查和收集整理形成的 “野蛮作业X条”排查单位内部员工的安全行为是否规范，对存在的问题拿出整改措施及考核意见。
2、开展反“三违”（ 违章指挥，违章操作，违反劳动纪律）活动，对照《违章界定111条》更好的规范员工的个人行为。通过查找 “三违”根源，集中整治“三违”活动取得实效。
3、全面推行“反事故”活动，充分发挥班组安全管理功能，确保各类安全生产、环保责任事故得到有效控制，各基层单位事故举一反三能力不断加强，各类事故制定的防范措施得到持续落实。
活动要求各单位通过 “三反”专项整治活动，查找单位内部的安全“短木块”，认真开展自查自纠和自改，确保员工反事故的能力得到全面提升。
“三反”整治活动结束后，对于主动开展工作，现场整改到位，员工精神面貌好，安全意识强的单位，将评为“专项整治最佳单位”，给予车间2000元、团队1000元的奖励；对于积极配合，工作起色较大，形成自主管理机制的单位评为“专项整治进步单位” 给予团队500元的奖励；对工作滞后，现场隐患多，不及时整改，疏于管理而引发事故的单位评为“专项整治最差单位”，对责任单位管理团队人员扣款1000元，并挂牌进行下一轮的专项整治。
